不用 不用了,面向厅门,左边的那个人是个忠厚的人
- 2020-11-01 12:19 操盘思维
星期日
操盘思维热搜:不合格概念 (1)
有一次,李鸿章带了三个人来拜见老师曾国藩,请曾国藩对他们的品行一一评价,并给他们分派职务。
此时,恰巧曾国藩外出散步了,于是李鸿章让这三个人在厅外等候,他自己独自到了里面。
过了不久,曾国藩散步回来,李鸿章向其说明了来意,请老师曾国藩考察那三个人。
曾国藩摇了摇手笑道:“不用了,面向厅门,站在左边的那个人是个忠厚的人,办事非常小心谨慎,能够让人放心,可以让他做一些后勤供应之类的工作;”
“中间那个人是个阳奉阴违、两面三刀的小人,不能够信任,他只适合做一些无足轻重的工作,并不能担当大任;”
“右边那位是个将才,能够独当一面,将来会有大的作为,应该重用。”
李鸿章听了非常惊奇,问道:“恩师,您还没有用他们,是如何看出来的呢?”
曾国藩笑着说:“刚才我散步回来的时候,在厅外看到了这三个人。走过他们身边的时候,站在左边的那个态度很温顺,目光低垂,拘谨有余,小心翼翼,可以看出他是一个小心谨慎之人,因此适合做后勤供应一类无需多少开创精神,只需踏实肯干的工作。”
“中间的那个人表面上看来恭恭敬敬,可是等我走过去之后,他马上就神色不端、左顾右盼,可以看出是个阳奉阴违、机巧狡诈的人,千万不能够重用。”
“右边的那个人始终挺拔而立,气宇轩昂,目光凛然,不卑不亢,可以看出是一位大将之才,将来他所取得的成就不会在你我之下。”
魔步特点评
看完故事,朋友们会不会疑问:
这么简单几眼就能看出一个人的品行吗?
不是说知人知面不知心吗?不是说人是最复杂的高等智能生物吗?还有,有些人连自己都看不清自己,一个外人又怎么能快速看懂他……
虽然,有些朋友可能不理解,但是,这是真的!真只要简单几眼就能看出一个人!
那原理是什么?
问大家一个问题:你用多长时间能够区分出一棵树到底是桃子树,还是李子树?
可能只要1秒钟,看一眼,就够了,是吧?
虽然它们外形差不多,但是结出的果实明显不一样。
那么,人,也是一样的!
人与人的不同,除去外在的性别和样貌,主要是内在性格不同。而性格是由过去长久的行为习惯积累而成的结果。
所以,性格的本质其实就是行为习惯。而这个行为习惯,也不复杂,永远只有三种:
1、身体动作
2、言语说话
3、意识念想
除此之外,没有其他。简称:身口意。
这就是人这个物种结出来的果实!
那么,这些果实容易看到吗?
像桃子、李子一样明显,不是吗?
身体动作,言语说话,1秒钟就能看到,虽然第3个“意识念想”无法直接看见,但是前2个都是它的影子,只要顺理推论一下也就清楚了。
所以,要看出一个人,其实很容易,容易到可以很快。
那么,现在问题来了……
我需要这识人术么?
把人分那么清是不是太功利了?
如果您是男士,请问下,您的女朋友(或老婆)、兄弟、姐妹,他们身上有哪些缺点?
您是不是立马能说出一大堆?
然后,那您还和他们在一起吗?
为什么不分开?
这是亲人啊!怎么能分?!
对!所以,就算把人分清了看透了,也不妨碍我们和他们继续在一起,继续相互关爱。
所以,您看,这又是非黑即白的思维陷阱……
好了,回来。
如果您是女士,那我就不问了,道理一样。
这样说来,那识人术在日常生活中好像没什么用?
是的!因为,不管对方怎样,不管自己怎样,该做朋友的还是做朋友,该做亲人的还是做亲人。
只是,如果除开生活,一旦说起做事、工作、合作,等方面的事情,就会有一大堆因和不合适的人在一起而产生的伤心故事了。
一说到这些,很多人可能就会叹道:如果一开始知道他是那样的人,知道我们不能共事,然后一开始就不在一起,那就不会有今天这样的事了……(无尽的感叹)。
但是,历史不容假设,时光不回头,世事没有如果,唯有跌倒一些学会一些,或者,事先学会,然后一开始就避免掉。
回到自身,细细想想,您有这方面的遗憾往事吗?
如果有,认真学学怎么看人吧!
不为躲开他们,只为在自己能力不够帮助他们改变时,让彼此少一些伤心往事。让彼此仍有联系,等到自己能力够强时再主动接近。
那到底怎样看人?或者说……
怎样可以5分钟就看出一个人?
那么,做好心理准备,慢慢品,我们开始简单粗暴地直接说方法了。
首先,抓住一个核心:
别瞎猜!
别事先下结论,别先入为主,别带着主观偏见去看。
看人,其实每个人都会看,但是经常看不准,主要原因就是带有了猜想和主观偏见。
其实,每个正常人只要能做到不主观,不瞎猜,慢慢的您自己就会发现您能快速看清其他人。
接下来,就是:
看!
看他怎么说的和看他怎么做的。
然后,就可以:
判断!
具体怎么判断?
3个方面
1、是否表里如一
2、敢不敢想
3、敢不敢做
表里如一的人心地纯正,值得信任,表里不一的人心地……(此处省略1万字)
表里如一,不敢想的人,就是故事中所说的忠厚老实的人。
表里如一,敢想,不敢做,是能力欠缺的人。
表里如一,敢想,也敢做,就是故事中所说的大将之才。
通过这3个方面,就能将一个人在品行方面快速区分清楚。
那么,更进一步,在才能方面,要怎么区分,或者说……
怎么看出一个人的才能到底有多高?
哟!这是一个超出本文范围的新问题,那么,继续我们简单粗暴地直接说方法。
2个方面:
说 和 做!
首先,看他有没有做出肉眼可以看得见的牛逼结果?
如果没有,那可以不用往下看了。因为,已经可以下结论。
一个人如果没有做出看得见的牛逼结果,那么不管他自己觉得自己多牛,或者别人说他多牛,那都可以确定以及肯定,至少在目前为止他牛不到哪里去。
那一个人如果做出了牛逼的结果,就一定很牛吗?
不一定!
这就需要看第2方面……
看他在发表自己的见解和看法时,是否总是在:从实际情况出发,具体问题具体分析?
有很多有能力的人,他们能说出很多高见,但是多看几遍那些高见,就会发现,那些高见都是从他个人的经验、主观感觉和自我想象中而来,结果都是贴上了个性标签的偏见。
所有的见解、看法、理论和道理,最终都是为了指导我们去把某一件事情做得更好。
而要把事情做得更好,永远都需要,也只需要:
先弄清实际情况是什么,明确要达到的目的!
再理清问题的脉络!
接着找到成败的决定因素!
然后一个一个解决。
只要这样去做,只要沿着这条正路,事情就能顺畅地做成!
如果违背这条路去做,每违背一步,事情完成的难度就增加一度!
但是,人,总是会有很多自我因素而导致脱离正轨,于是让很多事情很难做成。
因此,从实际情况出发,具体问题具体分析,才是解决问题的正路,其他的都是岔路。
一个务实的人,真正牛的人,自然会这样去做。
因此,要看一个人是不是真牛,就看他是在从实际情况出发具体问题具体分析,还是在忽略实际情况就言语肯定地大发高见。
【1】20/100:如何做好职业规划?惯常的做法都不太对 http://www.mobute.com/showinfo-45-19615-0.html
【2】23/100:为什么很多人都不能听话照做? http://www.mobute.com/showinfo-45-19612-0.html
【3】27/100:真正凭良心做生意到底能不能赚到钱? http://www.mobute.com/showinfo-45-19608-0.html
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【5】42/100:为什么有的人行动力不强? http://www.mobute.com/showinfo-45-19590-0.html
【6】为何迟迟不上台? http://www.mobute.com/showinfo-45-19323-0.html
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